公司政策改來改去!如何讓下屬不反彈,還能樂觀擁抱各種「不確定」? 管理者要明白,組織策略不可能讓所有人滿意,因此與員工之間的溝通與傾聽,就變得非常重要。想讓溝通變得簡單,可以參考這幾種做法:用一句話講出公司的核心價值、定期公布重大訊息、設置公司與員工的雙向溝通管道、由下而上的政策討論、小眾且密集地溝通。 領導管理 / 2022-09-27 By 博思講堂 人氣 40,642