工作內容
．預備接受公司訓練成為公司未來職缺幹部或主管。
．進行貨物之盤點、打包、配送、裝卸、客戶維護等的工作。
．從事協助企業負責人及主管人員監督、分配、指導、考核各種助理人員工作之人員
．協助公司之組織規劃、制度流程設計
．推展公司業務
．協助公司主管處理工作上交辦的事務
．協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估
．主要負責管理運輸行業之營運活動及日常管理。
．改善現存倉管問題，以提升營運效益，監控及優化倉管制度、流程制定與規章制度。
職缺特色
職缺條件
工作性質
全職
工作經驗
10年以上
需求人數
不拘
可上班日
一個月內
管理責任
管理5-8人
是否出差
不需出差/外派
技能條件
教育程度
專科、大學
需備駕照
普通重型機車、普通小型車
員工福利
福利說明
◆獎金福利
1.加班費
◆保險
1.意外險
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