工作內容
【工作內容】
1.負責工作區域內文件、小件包裹收送。
2.負責日常客戶關係建立與維護。
★需具「普通重型機車駕照」
★新進前三個月保障薪資40,000元。
★無經驗亦可，公司配備專屬師傅一對一帶領輔導。
★具行業內競爭力的薪資保障，收、派件獎金上不封頂，送越多，賺越多。
★無業績開發壓力，無最低收、送件量要求。
★完善的福利制度，及特約職醫護關懷同仁健康。
★暢通的升遷管道，鼓勵同仁內部晉升到管理職，挑戰高額年薪。
★高額團體保險（公司全額負擔）。
★本公司車輛皆有保險，提供員工完整保障。（含強制機車責任保險、第三人傷害責任險、第三人財損自負額式責任險等。）
★ 排班制，週休二日
★ 提供標準制服及安全鞋。
職缺條件
所有求職者以及二度就業都歡迎投遞履歷～
技能條件
員工福利
津貼補助
生活娛樂
保險撫卹
福利說明
【保險類】
1. 勞保
2. 健保
3. 團體保險（公司全額負擔）
4. 車輛保險：強制汽車責任保險、車體損失保險 乙式、汽車竊盜損失保險、第三人傷害責任險、第三人財損責任險
【獎金/禮品類】
1. 年終獎金
2. 業績獎金（多勞多得，獎金無上限）
3. 行銷獎金/提案獎金
4. 三節禮券+禮金
5. 勞動節福利品
6. 生日禮券+禮金
7. 員工推薦獎金
8. 服務質量獎金
9. 安全獎金
【補助/津貼類】
1. 公務手機及通訊費用補助（限司機崗與管理崗等）
2. 聚餐補助
3. 結婚補助
4. 生育補助
5. 托兒津貼
6. 子女教育補助
7. 傷病慰問金
8. 重大災害慰問金
9. 重大疾病慰問金
【活動類】
1. 尾牙活動
2. 家庭日活動
3. 員工旅遊
4. 員工關懷交流活動
【假別類】
1. 特休假
2. 產檢假
3. 產假
4. 陪產假
【其他】
1. 年度免費健康檢查
2. 特約職醫護駐點
3. 員工制服及安全鞋（如司機崗、倉管崗等）
4. 員工寄件優惠
5. 特約商店優惠
6. 教育訓練培訓課程(如備註)
備註：教育訓練培訓課程
1. 新進人員教育訓練
2. 新人專業技能培訓：專屬師傅一對一帶領教學
3. 專業職能提升訓練：防禦性駕駛、防火管理員訓練班、職業安全衛生類訓練班、急救人員訓練、帶崗師傅養成培訓。
4. 管理職提升訓練：儲備幹部訓練、基層主管管理課程、中高階管理職能強化訓練
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準。
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