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人資發展部-資深績效評核管理師

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工作內容

1.建構集團績效評核體系/每季績效業務執行(含系統優化)
2.總公司各部門組織管理業務
3.規劃/管理/執行集團調薪業務
4.總公司人員晉升規劃/業務執行
5.總公司新進人員敘薪
6.負責品牌事業處的主責業務(ex.保險/出勤異常處理/問題諮詢回覆)
7.不定期的專案業務
工作時段說明:
08:30~17:30

職缺資訊

薪資待遇
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)   (薪資依經驗資歷及績效核薪)
上班地點
台中市西區台灣大道2段218號24樓 地圖
上班時段
日班
休假制度
依公司規定
職務類別

職缺條件

工作性質
全職
工作經驗
5年以上
需求人數
1人
可上班日
一個月內
管理責任
不需負擔管理責任
是否出差
不需出差/外派

技能條件

教育程度
大學、碩士、博士
科系限制
人力資源相關
電腦專長
Excel、PowerPoint、Word
其他條件
1.人資相關經驗5年以上
2.熟悉勞動相關法令者尤佳
3.具備專案管理、溝通協調等能力

**錄取後需繳交合格餐飲業(供膳項目)體檢證明**

員工福利

福利說明

【薪滿意足】 
月月有感-具競爭力的薪資、全勤獎金、績效獎金、每月晉升機會、管理津貼、技能津貼*、外語津貼*、夜間津貼*
年年滿足-每年2次績效調薪機會、年終獎金(視營運狀況發放)
不定期-內部推薦獎勵* 

【安心保障】 
法定保障-勞保、健保、勞退提撥 
公司保障-團保、定期健康檢查 
貼心保障-結婚及生育禮金、孕婦友善工作環境、同仁重大傷病慰問金* 

【專屬為你】 
即享樂-同仁及家人用餐八折優惠、上班免費供餐* 
獨享樂-正職加碼放鬆假 每年多4天! 三節禮券、生日祝福餐、同仁及同仁子女教育獎學金*
眾享樂-國外旅遊補助、尾牙活動、不定期歡聚活動、除夕公休* 

【實力升級】 
系統化培訓課程-集團訓練、事業處訓練、門店訓練
線上學習平台-王品wow!學院
其它-專業證照/執照輔導、外部教育訓練費用補助*、鼓勵在職進修

【同仁國內外旅遊足跡】 
2016- 關島、西班牙 
2017- 首爾、大阪、北歐四國
2018- 新加坡、四國、克羅埃西亞
2019- 泰國、九州、土耳其
2020- 宜蘭龜山島、花蓮太魯閣、台南墾丁、金門
2021- 阿里山、小琉球
2022- 環島、澎湖、台東
2023- 馬來西亞、日本關西、土耳其
2024- 韓國首爾、日本北海道、越南峴港、奧地利捷克

【新鐵人養成計畫】 
初級養成-日行萬步好健康 
進階挑戰-鐵騎貫寶島、泳渡日月潭、半程馬拉松、登玉山 
超級挑戰-聖母峰基地營登山活動(EBC) 

【計時人員 享福又給利】 
認真享全勤 - 達出勤標準即享津貼1,000元起 
快樂享津貼 - 國定假日出勤雙薪 
安心享休假 - 法定給薪休假(特休假等….) 
一起享獎金 – 每月績效獎金、年終獎金(視營運狀況發放)
相聚享歡樂 - 國外旅遊補助、不定期歡聚活動、尾牙活動

 (*)星號表示依各事業處規定;上述福利(含國內外旅遊)等視整體營運或環境狀況公司保留調整權利。

應徵與面試

職務聯絡人
人資發展部/招募組
聯絡 Email
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備   註
即日起提供【視訊面試】選項 ,履歷經初審通過後,由專人電話連繫安排面試,讓你在家求職安心防疫。
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.別忘了告知雇主,您是在518熊班看到這則職務。
.面試時,請勿交付提款卡及密碼、存摺、信用卡或個人證件。求職防騙技巧

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