工作內容
1.政府及企業專案服務及活動企劃、提案及執行。
2.統籌與執行募款專案、活動企劃與資源連結。
3.規劃組織形象、建立品牌價值與行銷宣傳活動。
4.協助服務、行銷推廣及行政支援。
5.其他主管交辦事項，協助推動達成機構的整體目標。
職缺特色
職缺條件
工作性質
全職
工作經驗
1年以上
需求人數
2人
可上班日
一個月內
管理責任
不需負擔管理責任
是否出差
不需出差/外派
所有求職者以及二度就業、中高齡都歡迎投遞履歷～
技能條件
教育程度
專科、大學
科系限制
經濟社會/心理、大眾傳播、教育
語文條件
中文 聽：精通 / 說：精通 / 讀：精通 / 寫：精通
電腦專長
Word、PowerPoint、Excel、Project
工作技能
行銷策略擬定、品牌知名度推廣、顧客關係管理、社群媒體經營管理、提案與簡報技巧、異業合作規劃與執行、品牌行銷管理、實體活動規劃與執行、網路活動規劃與執行、研討會／講座活動規劃與執行、專案規劃執行／範圍管理 專案溝通／整合管理
需備駕照
輕型機車、普通重型機車
其他條件
1.具「社福.兒少.社區服務全職經歷或大學服務性社團有相關幹部經驗」者優先錄取 2.積極負責、耐心細心，具關懷弱勢群體服務熱忱 3.企劃文字能力佳,有整合執行力者 4.對社區服務及非營利組織有使命及熱情投入者 。
公司制度
員工福利
獎金禮品
禮品 、 激勵獎金 、 績效獎金
休福利假
旅遊假
津貼補助
免費供餐
保險撫卹
員工/眷屬團保
福利說明
◆ 獎金/禮品類
1.年終獎金
2.節慶獎金/禮品
3.績效獎金/辛勤獎金/考核期滿獎金
4.生日禮金
5.員工聚餐
◆執勤晚餐(長期與飯店合作供餐)
◆員工聚餐及旅遊
◆ 保險類
1.勞保
2.健保
3.團保
◆ 制度類
1.公出研習補助
2.完整的教育訓練
3.順暢的升遷管道
◆ 請 / 休假制度
1.週休二日
2.特休/年假
3.陪產假
4.生理假
5.育嬰假
6.夢想假(非特休假,年資滿一年即可提案申請3-5天,機構另給有薪休假圓夢)
7.暑假期間可集中休假日彈性放假
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