好心幫徵人卻害老闆被罰30萬!雇主未注意這點恐吃罰鍰 高雄一家飲料店員工,因自己即將離職,擔心飲料店缺人手會給老闆帶來困擾,因此「自作主張」在臉書社團上PO出徵人訊息,並在徵才內容刊登「限女生」,導致老闆最後被依違反《性平法》規定被開罰30萬元!企業、店家一旦觸法恐被重罰30-150萬元,趕緊透過以下三點了解就業歧視相關定義及法規:一、《就服法》18項禁止就業歧視類型應牢記二、還有哪些法令有禁止就業歧視規定?又有哪些例外可排除?三、不直接寫到歧視類型 企業法令新知 / 2020-11-24 By Ching 人氣 39,571